Месяц назад я уволилась с места, которое просто обожала.

Где коллеги — почти семья. Мы вместе прошли 13 лет: росли, решали задачи, учились новому и выручали друг друга. Где сложные и интересные задач. Заказчики которые сами еще не понимают, что хотят и это нереально круто стимулирует мозг на работу.

Ушла не из-за конфликта. Причины не раскрываю. Но одно скажу: уход был осознанным, хотя и болезненным.

А потом случился первый месяц свободы. График такой: — Неделя первая: выхожу из созависимых отношений с прошлым местом работы. — Неделя вторая: «а почему мне не звонят уже на второй день? Такие профи на дороге не валяются!» (ну, вы поняли). — Неделя третья: спонтанно съездила в Питер на майские и впервые за много лет по-настоящему отдохнула. Это невероятное ощущение 🙂 — И теперь снова в игре. Да, пока сижу «на шее мужа» — и благодарна ему за это.

Я — Project manager, он же менеджер проектов, он же руководитель проектов (он же Гога 🤣, смотрю вакансии названия меняются, а суть одна) программных решений для платёжных систем. Это то, что я чувствую, что понимаю до глубины, что умею делать — быстро, качественно, с головой.

Но открыта к новому! Почему нет? 🙂

Сейчас я на этапе поиска. Но я знаю: моё место меня ждёт. Если отказ — значит, просто это не оно.

Ищу проект, где: — важны экспертность и ответственность, — ценят глубокое погружение в процессы, — есть команда, с которой можно «идти в бой». Мне не нужны «просто зарплата» и «просто проекты». Мне нужна та самая любовь к работе. Я открыта вселенной и предложениям из IT и финтеха — особенно если вы строите что-то сложное, масштабное, с перспективой роста.

P.S. Если вы ищете человека, который горит своей работой — возможно, это я. https://hh.ru/resume/c53fc8d1ff05949f690039ed1f64705a614d62?from=share_ios