Вот уже почти полгода я пытаюсь найти новую работу: меняла резюме, собирала кейсы, откликалась, пробовала разные подходы... НО в какой-то момент поняла, что проблема не только в поиске работы — я просто выгорела от самого процесса и уже сама не понимаю что я ищу.

Поэтому запускаю для себя карьерный челлендж: 30 дней на то, чтобы пересобрать свой подход к карьере более осознанно и устойчиво.

Хочу: — ответить себе на великие два вопроса - кто я и кем хочу стать когда вырасту, — выстроить карьерный план, — усилить резюме и портфолио, — понять свое позиционирование и систему поиска, — научиться не выгорать от бесконечных откликов, а выстроить осознанный подход, — и в итоге выйти на сильный, а главное комфортный оффер.

Пока собрала такую формулу челленджа: «Навыки + упаковка + видимость + стратегия + нетворкинг = оффер/найм/карьера»

Но мне кажется, я могу упускать важные переменные. Опытные коллеги, как вам формула? Что бы вы еще добавили в этот челлендж? 👇