Результаты: 1. Оформленных 8-12 сотрудников ежемесячно в точечном подборе. Максимальный результат был в марте 2026г. 17 сотрудников оформленных в штат компании. 2. Вывод 15-17 сотрудников ежемесячно в массовом подборе. 3. Снижение кадрового оттока на 50% в отделе подбора персонала.