Мы дадим ответ до конца недели.
Пятница, часы словно встали. Я сижу и пялюсь в телефон, потому что какой-то рекрутер сказал «до конца недели». Назера я в это поверил?
В понедельник ты еще был бодрячком. Собеседование прошло ок, тебе сказали: «Мы подумаем до конца недели и свяжемся». Ты кивнул, улыбнулся, и подумал: «Ок, пятница же нормально, подожду».
А потом начинается.
Ты пытаешься заниматься своей жизнью, но каждое утро смотришь на календарь. Среда, вроде еще рано. Четверг — ну ладно, завтра. И вот пятница, с утра ты уже на взводе.
Ты не можешь нормально завтракать, проверяешь почту каждые 15 минут, даже если у тебя туда никогда не приходят письма. Телефон кладешь на видное место, чтобы не пропустить звонок. Громкость на максимум.
И часы… Часы словно издеваются. 10:00 — долго. 12:00 — еще полдня. 14:00 — ну давай уже. 16:00 — может, они просто обедают? 17:00 — уже почти конец рабочего дня, может, они забыли?
Ты прокручиваешь в голове разговор сотый раз. Может, они звонят только тем, кого взяли? Или тем, кому отказали? А если позвонят в 18:30, когда ты уже сдашься? А если не позвонят вообще? А если позвонят и скажут «нет»?
Ты уже ненавидишь эту пятницу. И сам себя ненавидишь за то, что так паришься, но ничего не можешь с собой поделать, потому что фраза «до конца недели» превратила тебя в зомби с одним глазом на телефоне.
Стоп, а ты понимаешь, во что ты играешь?
Ты впал в зависимость от чужого обещания, которое этот рекрутер, скорее всего, дал машинально. «До конца недели» — это просто такой дежурный срок, чтобы от тебя отвязаться.
Он мог сказать «завтра», но сказал «до пятницы», потому что пятница — это безопасно: всегда можно сказать «не успели, перенесли на понедельник».
А ты, сидишь и трясешься. Как будто твоя жизнь зависит от этого звонка. Спойлер: не зависит.
Давай честно, даже если они позвонят в 17:59 и скажут «да» — ты сегодня уже не начнешь работать. А если скажут «нет» — ты испортишь себе вечер.
И то и другое ты можешь получить и в понедельник, но ты выбрал страдать сейчас. Зачем? Потому что тебе сказали «до конца недели»? Ты что, робот, который выполняет команды?
А теперь послушай, уставший от ожидания человек. Я скажу тебе то, что нужно выучить наизусть.
«До конца недели» — это не божественное пророчество, а просто их внутренний костыль. Ты не обязан ждать, затаив дыхание.
Самая здоровая стратегия — не вешать вопрос. Вообще не вешать. Ты после собеседования сделал что мог. Напомнил один раз и хватит. Дальше, живи свою жизнь, если они захотят, они найдут тебя в любой день, даже через две недели. И ты не станешь от этого менее ценным.
А вот если ты сидишь и ждешь, как собачка у двери — ты уже проигрываешь. Потому что ты отдал им контроль над своим состоянием. Забери его обратно.
Правило простое: жди, но не верь. Относись к их срокам как к необязывающему флирту.
Сказали «до пятницы»? Отлично, в пятницу вечером можешь расслабиться и забыть. Не позвонили — значит, не судьба. Или перезвонят в понедельник, а ты за это время успеешь найти еще три вакансии.
И самое главное: перестань прокручивать собеседование. Они уже забыли все твои ответы. У них там куча кандидатов, внутренняя кухня, начальник не подписал. Ты тут мучаешься, а они могут вообще не помнить, что обещали.
«Пятница — не день истины. Это просто день, когда я перестаю ждать и начинаю жить. Если им надо, то найдут. А нет, назера я поверил в это?!»
Ну всё. Выдохни. Отложи телефон, иди выпей кофе или вина. Пятница же, не порти её ожиданием.
· 1 ч
Вообще не думаю об этом: я свою задачу (пройти собеседование) - выполнила. Больше от меня ничего не зависит, причин, по которым HR мне не позвонил могут быть десятки: от банального "решение не принято" до экзотического "у HR заболел попугай и он взял отгул". Ну и вполне нормальный результат, когда решение принято в пользу другого кандидата, но рекрутер по каким-то своим соображениям остальным кандидатам об этом не сообщает. Если кандидат интересен, то HR'ы всегда перезванивают (правда иногда слишком поздно, но это уже их проблемы).
ответить
коммент удалён