arrow

назад

ask

Вопрос

До скольки лет вы приглашаете кандидатов на работу?

repost

188

input message

напишите коммент


24 коммента

До 62-х, старше не было кандидатов. Токаря или механика квалифицированных возьмём хоть в 70.

0

ответить

Не беспокойтесь, наша страна стремительно стареет, за несколько следующих лет начинающие скуфы могут попасть в разряд молодёжи.

0

ответить

· 18.05

Этот вопрос наказуем по закону, в курсе ?

0

ответить

Скорее ответы, так как возратсная дискоиминация запрещена

0

ответить

Честно сказать, я люблю возрастных, мотивирую это тем что мне нужен человек который будет работать. А позависать в курилке, побалакать с коллегами о погоде, посидеть на озоне с рабочего компа я и сам могу.

0

ответить

Возрастные это от какого возраста?)

0

ответить

50+

0

ответить

Зависит от роли и специфики деятельности

0

ответить

Я думаю надо приглашать до 20 и после 60, стоить будет гораздо дешевле

0

ответить

А разве не главное, чтобы сотрудник принлсил юизнесу деньги?;

0

ответить

На обычных позициях дегьги будут приносить те же самые, работают добросовестно, а затраты гораздо меньше

0

ответить

· 15.05

Когда рекрутером работала, смотрела всех, в том числе и предпенсионного возраста. Нашла так одного чудесного химика-технолога для одного завода в Орле, например. Но заказчики его так и не взяли.

0

ответить

В настоящий момент я в поисках кандидата, желательно с пенсией, на график 1/3 на водителя тех.помощи никто не идёт с такой зарплатой

0

ответить

Давайте-давайте разоблачим всех эйджистов.

0

ответить

Одинаковый опыт, но возраст мне 37, а моей подруге 32, ее позвали меня нет) эйджизм же

0

ответить

Это похоже, но вдруг она согласилась просто на меньшие деньги?

0

ответить

Отсеяли по первичному признаку, ее позвали на следующий этап, меня даже не пригласили

0

ответить

К сожалению, это у нас такое практикуется. Не расстраивайтесь из-за этих мудаков

0

ответить

Евгений я не из-за этого растраиваюсь, я бы продолжала работать на себя, но к сожалению настольоко офигели МП с комиссией, что хочется выйти и работать на дядю)

0

ответить

А 35 все, финиш. Работодатели многие дальше перебирают сильно, и не уверены брать или нет. Но на мой взгляд причина одна, многие не любят созревших личностей со своей устоявшейся точкой зрения.

0

ответить

А самозанятость не выход в вашей ситуации?

0

ответить

Ну вы прям мастер конструктивной поддержки.)

0

ответить

Хмм, очень грустно

0

ответить

· 18.05

Кошмар... так за Вас обидно. Но мы назло им по 80-90 лет живем

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится