Вопрос
До скольки лет вы приглашаете кандидатов на работу?
24 коммента
· 19.05
Не беспокойтесь, наша страна стремительно стареет, за несколько следующих лет начинающие скуфы могут попасть в разряд молодёжи.
0
ответить
коммент удалён
· 18.05
Этот вопрос наказуем по закону, в курсе ?
0
ответить
коммент удалён
· 19.05
Скорее ответы, так как возратсная дискоиминация запрещена
0
ответить
ответ удалён
· 16.05
Честно сказать, я люблю возрастных, мотивирую это тем что мне нужен человек который будет работать. А позависать в курилке, побалакать с коллегами о погоде, посидеть на озоне с рабочего компа я и сам могу.
0
ответить
коммент удалён
· 16.05
Возрастные это от какого возраста?)
0
ответить
ответ удалён
· 16.05
50+
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Зависит от роли и специфики деятельности
0
ответить
коммент удалён
· 15.05
Я думаю надо приглашать до 20 и после 60, стоить будет гораздо дешевле
0
ответить
коммент удалён
· 15.05
А разве не главное, чтобы сотрудник принлсил юизнесу деньги?;
0
ответить
ответ удалён
· 16.05
На обычных позициях дегьги будут приносить те же самые, работают добросовестно, а затраты гораздо меньше
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Когда рекрутером работала, смотрела всех, в том числе и предпенсионного возраста. Нашла так одного чудесного химика-технолога для одного завода в Орле, например. Но заказчики его так и не взяли.
0
ответить
коммент удалён
· 15.05
В настоящий момент я в поисках кандидата, желательно с пенсией, на график 1/3 на водителя тех.помощи никто не идёт с такой зарплатой
0
ответить
коммент удалён
· 15.05
Давайте-давайте разоблачим всех эйджистов.
0
ответить
коммент удалён
· 15.05
Одинаковый опыт, но возраст мне 37, а моей подруге 32, ее позвали меня нет) эйджизм же
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Это похоже, но вдруг она согласилась просто на меньшие деньги?
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Отсеяли по первичному признаку, ее позвали на следующий этап, меня даже не пригласили
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
К сожалению, это у нас такое практикуется. Не расстраивайтесь из-за этих мудаков
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Евгений я не из-за этого растраиваюсь, я бы продолжала работать на себя, но к сожалению настольоко офигели МП с комиссией, что хочется выйти и работать на дядю)
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
А 35 все, финиш. Работодатели многие дальше перебирают сильно, и не уверены брать или нет. Но на мой взгляд причина одна, многие не любят созревших личностей со своей устоявшейся точкой зрения.
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
А самозанятость не выход в вашей ситуации?
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Ну вы прям мастер конструктивной поддержки.)
0
ответить
ответ удалён
· 15.05
Хмм, очень грустно
0
ответить
ответ удалён
· 18.05
Кошмар... так за Вас обидно. Но мы назло им по 80-90 лет живем
0
ответить
ответ удалён
· 25.05
До 62-х, старше не было кандидатов. Токаря или механика квалифицированных возьмём хоть в 70.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён