Сергей Александрович — клинический психолог, корпоративный психолог, специалист по отбору и оценке персонала

Сочетаю фундаментальное психологическое образование (СПбГУ, диплом с отличием, аспирантура РХГА им. Достоевского) с практическим опытом в бизнесе. Помогаю и отдельному человеку, и целой команде стать устойчивее, эффективнее и бережнее к себе.

Бизнес-психология и HR Как менеджер по отбору и оценке я внедряю научно обоснованные методы диагностики. Мои результаты: • Повысил точность отбора • Снизил текучесть среди руководителей среднего звена • Обучил нанимающих менеджеров психологическим инструментам собеседования и оценки.

Какие предложения я жду Рассматриваю позиции, где востребован синтез психологии и бизнеса: — корпоративный психолог / психолог в HR-отделе, — руководитель или специалист по оценке и развитию персонала, — HR Business Partner с фокусом на вовлечённость и ментальное здоровье, — консультант по организационной культуре.

Ценю проекты, где психологическая безопасность и эффективность идут рука об руку, а моя экспертиза влияет на стратегические решения. Готов к офисному, гибридному или удалённому формату.

Буду рад интересным предложениям и знакомству. Напишите, чтобы обсудить возможности сотрудничества или записаться на консультацию.