Сейчас объективно очень турбулентное и не простое время по всем фронтам. Это отражается и на программе конференций, некоторые вообще решают свернуть деятельность, потому что фокус индустрии смещается в сторону AI. Но то, что остается неизменным — это работа с людьми. Вернее как, работа с людьми тоже потихоньку меняется, искусственный интелект проникает и в эту сферу деятельности. Но работать с людьми нужно сегодня, нужно будет завтра и через пять лет тоже будет нужно. Во время хаоса и неопределенности роль руководителя-лидера становится крайне важна, потому что без него все процессы посыпятся и компания просто может не выжить.

В прошлом году я был на PeopleSense и мне очень понравилось. Во-первых, было много интересных докладов, что-то на стыке продуктового подхода и управления командами. Во-вторых, я кайфанул от мастер-классов: работа в группе и разбор кейсов приближенных к реальности очень круто включает голову, уходишь домой с реальным практическим опытом. В-третьих, на конференции очень много крутых спикеров и участников, что делает ее отличной площадкой для нетворка, в наше время это особенно важно. Ну и да, площадка приятная, залы и зоны отдыха супер.

Я заглянул в программу и вот что интересного я для себя отметил:

🌟Новый игрок в найме: как выстраивать процесс, когда все используют нейросети

🌟Лидерство в неопределенности: от достигатора с планом к исследователю и обратно

🌟ИИ-агенты, роботы, бизнес и мы: кто возглавит завтрашний ИТ-продукт, а кто пойдет на выход?

🌟Отношения в команде как система, или Почему не надо «чинить людей»

🌟Почему вы не станете руководителем высшего звена: Правда о гибких навыках в цифрах

🌟Нейролидерство как новая забота о себе: как получить административные права доступа к себе

🌟Внедрение искусственного интеллекта на 500 инженеров: как его растить и почему быстрее не становится?

В этом году снова огромное обилие мастер-классов, наверное в этом и есть главная ценность конференции. Будет очень сложно выбрать между несколькими потоками и между докладом и мастер-классом, потому что программа очень актуальная. Есть и звездные спикеры, и мои хорошие знакомые (Андрей**, привет!). Будет интересно, я точно иду.

Если вы все еще думаете, то держите промокод — PEOPLESENSE26, он дает скидку 3000 рублей на любой билет до 1 июня.

👉🏻 Посмотреть программу и спикеров

До встречи на конференции!

#конференция #менеджмент #PeopleSense