Каждая вторая компания заказывает сессию стратегического планирования🔥

Ольга Орлова, руководитель проектов IBC HR, проводит стратегические сессии уже 5 лет! Ольга делится👇: Недавно мы провели стратегическую сессию для крупной компании с филиалами в 5-ти городах. Главный инсайт появился сразу. Команда оценивала год позитивно: «справились», «выросли», план выполняется на 92%. Но собственник видел другое: бизнес работает на пределе, компания теряет темп, план не выполнен. Типичная история для растущей компании. Пока сотрудники закрывают задачи за счёт переработок, кажется, что всё под контролем. Но именно здесь появляются риски: выгорание, текучесть, потеря управляемости. Разрыв в оценках — серьёзный сигнал.

Какие задачи я помогла решить 🎯 1️⃣синхронизировать собственника и команду 2️⃣найти точки роста 3️⃣разобрать корневые причины проблем и ограничений 4️⃣сформировать план действий

📎 На основе этого клиент смог: ✅ повысить производительность ✅ усилить адаптацию ✅ улучшить систему развития команды ✅ перераспределить нагрузку ✅ усилить вовлеченность и наполнить смыслом работу ✅ развивать кадровый резерв

Что получил бизнес? ⭐️ Точки роста, горящие огоньки в глазах команды, перспективы руководителей, конкретный план. У каждой задачи появились ответственные и сроки.

Итоги в цифрах: показатель успешно прошедших онбординг вырос до 98%, при этом количество переработок сократилось в 2 раза. Экономика компании показала рост уже в первые месяцы после сессии на 13%.

Нужна стратегическая сессия? Обращайтесь!

IBC HR - 30 лет помогает бизнесу выстраивать сильные команды и переводить стратегию в реальные действия 🚀

📱 Мы в МАКС ✉️ hr@ibc.ru |📱88007075580

Полезно? Ставьте 👍