HRG/HRBR
· 20.05Вопрос
Какой один миф о поиске работы вы бы развеяли?
13 комментов
· 26.05
Красота спасет мир😄
0
ответить
коммент удалён
· 24.05
Миф №532: hr знают кого ищут
0
ответить
коммент удалён
· 22.05
Я бы так сказала, поиск работы в России - это совсем не про осознанность, это, скорее, напоминает детскую игру и лотерею. Не стоит принимать близко к сердцу.
0
ответить
коммент удалён
· 21.05
Что надо подстраиваться под требования высосанные из пальца и сделанные на коленке. Реальный оффер это как правило всего один этап. Максимум два если конкуренция есть реальная
0
ответить
коммент удалён
· 20.05
Многие думают что достаточно просто сделать резюме, в котором написать что очень нужна работа и начать откликаться на вакансии на hh. На практике это и раньше так себе работало, а сейчас ещё хуже. Подход должен быть системным. Откликаемся, замеряем результат, выносим изменения (обновляем резюме и/или меняем площадку и/или работаем с hr на прямую). Должен быть четкий цикл Т. О. Т. Е.
0
ответить
коммент удалён
· 20.05
Отличный вариант 🔥
0
ответить
ответ удалён
· 20.05
Можно найти за 1 месяц))
0
ответить
коммент удалён
· 20.05
Как я согласна с этим 😄
0
ответить
ответ удалён
коммент удалён
коммент удалён
· 20.05
ХХ сейчас жутко испортился, не смотрят резюме, просто отправляют отказы, на вакансии если и отвечают, то только ИИ-боты.
0
ответить
ответ удалён
· 20.05
Марина, искать подходящие вакансии, просто вбивая название должности или по сфере деятельности, другим фильтрам, как делают очень многие, действительно не эффективно. Вы пробовали искать по ключевым словам, которые будут отображаться, например, в описании вакансии? Попробуйте и увидите результат. Другое дело, что есть сферы, в которых многая работа автоматизирована или ее передали другим специалистам. Например, сопровождение продаж (оформление документов и т.п.) отдали самим продажникам и т.п.
0
ответить
ответ удалён
· 20.05
Марина, результат по поиску релевантных вакансий был не только у меня. К сожалению, не смотрела Вашу сферу деятельности, город и т.п.) , поэтому ничего сказать не могу.
0
ответить
ответ удалён
· 22.05
А их и не просил никто помогать, их просили не мешать, тем более если не особенно разбираются в некоторых темах, в силу своего очень узкого кругозора.
0
ответить
ответ удалён
· 07.07
На рынке не хватает кадров. МИФ. На рынке не хватает высоко специализированных низкооплачиваемых кадров!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён