Упала выручка. Штат заморожен. Денег на премии нет. Сотрудники выгорели, работают спустя рукава.

Стандартный ответ консультантов — «внедрите KPI, дайте бонусы, наймите мотиватора». Стандартный результат — через месяц все то же самое, но вы еще и заплатили.

На тренинге 28 мая в 17:00 Мария Ефремова, наш HR-специалист, разберет другую схему.

Мотивация — это когда сотрудник не может не сделать работу, потому что процесс не дает ему ошибиться.

Денег на пряники нет, поэтому убираем кнуты (косяки процесса).

Если сейчас нет времени или желания — через месяц проблема никуда не денется. Просто вы будете решать ее без шаблонов и поддержки. А это сложнее

Регистрация через вступление в чат по ссылкам: Вконтакте: https://vk.me/join/lsJnyxEh_71iiOgjs_shGaZtFgZ2l4H8jW8= Телеграм: https://t.me/+k9q87a9sKKM4NWZi