Я как никто другой понимаю, что от такого рынка труда уже все устали: и мы, эйчары, и соискатели.
Устали от бесконечных этапов, от завышенных ожиданий и от диалогов, которые всё чаще начинаются не с приветствия, а с ультиматумов...
Кандидаты обожглись на серых схемах, бесконечных тестовых, собеседованиях, которые ведутся в никуда, и токсичных работодателей.
HR-ы, в свою очередь, устали от потока нецелевых откликов, гостинга (да, есть и такое! Но об этом отдельный пост напишу), требований, превращающих найм в торг, и давления со стороны бизнеса "закрыть вакансию вчера"
А когда еще получаешь вот такие сопроводительные письма, то уже и не знаешь, плакать или смеяться 🐈⬛️
Если кому то нужны курсы по самооценке - думаю, такой кандидат будет согласен провести их 😅
коммент удалён
коммент удалён
· 02.06
Юлия, и можно понять 🤫 Тоже всё чаще получаю похожие сообщения.
Но если честно, со стороны работодателя такой перформанс соискателя считывается как раз как отчаяние…
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён