Здравствуйте! В последние годы работала руководителем отдела продаж, где выстраивала процессы, которые объединяли команду и помогали достигать общих целей. За 2023 год увеличила вовлечённость сотрудников на 18% за счёт внедрения регулярных встреч и новых форматов обратной связи. Запустила внутренние обучающие проекты, что позволило повысить выполнение KPI на 22% — использовала и онлайн-каналы, и очные мероприятия. Иногда приходилось корректировать подходы, чтобы информация не терялась в потоке задач, но именно это дало команде ощущение причастности. Ранее курировала федеральные проекты по обучению и развитию, где формировала программы мотивации и адаптации для новых сотрудников. Считаю своей сильной стороной умение видеть точки роста в командах и быстро находить решения, которые делают коммуникации прозрачнее. Умею выстраивать партнёрские отношения между подразделениями и поддерживать высокий уровень вовлечённости. Для меня важно, чтобы каждый знал, зачем он здесь и куда мы идём. Хочется работать там, где ценят людей и создают атмосферу единства. Буду рада обсудить, как могу быть полезна вашей команде.