arrow

назад

ask

Вопрос

Коллеги, стоит ли делиться опытом внедрения риск-ориентированного подхода в ОТ и ПБ: что сработало, что нет, какие были ошибки и выводы?

repost

723

input message

напишите коммент


10 комментов

Однозначно стоит делиться опытом

0

ответить

Конечно надо. Очень интересно послушать, что у Вас получилось. Есть свои заключения, почему не получаются некоторые моменты

0

ответить

Делитесь🤝

0

ответить

Конечно)

0

ответить

Первый пост уже выше написал))) буду продолжать писать посты)

0

ответить

Да, я прочел) спасибо

0

ответить

Да!!!

0

ответить

Ух ты, удивлен что из сферы HR заинтересовала эта тема))))

0

ответить

У меня в рамках HR пара проектов по охране труда. Про риск ориентированный подход писала здесь https://set.ki/post/cbVKg7G, мне пытались напихать, но простительно))

0

ответить

Хорошо, тогда поделюсь))))

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится