Я боюсь больше за то, что руководитель не доверяет команде и во время работы будет везде соваться в работу операциониста. Просто хочу убедиться, что у меня паранойя и это не так или наоборот подтвердить опасения (может народ в такой же ситуации был), так как не хочу потерять время.

Поверьте, тут точно что-то не так. Это ненормально! Попробуйте мягко спросить на собеседовании. Посмотрите на манеру общения. Не будет ли фамильярности, грубости и тп. Отзывы почитайте

Возможно

Это может быть об'яснением

Да в том то и дело, что собеседование на должность обычного офис-менеджера, который формирует накладные на отгрузку. Первый этап собеседования проводит ген.директор, и только потом уже рук.отдела. Не странно ли то, что ген.директору вообще есть дело? Это даже не даун-менеджмент, а операционка