Здравствуйте! Меня зовут Мария Фомиёва. Я HR Бизнес-партнер. Помогаю бизнесу, НКО и образовательным проектам решать задачи с персоналом - без воды, без бесконечных тренингов "для галочки".
Мое уникальное сочетание: бизнес-образование (MBA) + практическая психология (юнгианский анализ, арт-терапия, КПТ) + педагогика. Это позволяет видеть ситуацию одновременно со стороны бизнес-результата, человеческих процессов и системного внедрения.
С чем ко мне приходят: 🔹 Текучка кадров растет, а причины непонятны + я провожу диагностику и даю систему удержания 🔹 Обучаем сотрудников, но результата не видно + я строю L&D, который измерим в KPI и деньгах 🔹 Непонятно, кого повышать, а с кем расставаться + я провожу оценку персонала (ассессмент, 360°, психодиагностика) и даю четкие рекомендации для управления 🔹 В коллективе конфликты, выгорание, нет командной работы + я веду тренинги по профилактике выгорания и командообразованию с использованием арт-терапевтических методов (там, где классические тренинги не работают)
Образование: + MBA, стратегический менеджмент и управление персоналом (МИРБИС) + Аналитическая психология, юнгианский анализ (Восточно-Европейский институт психоанализа) + Арт-терапия в образовании, медицине и бизнесе (Институт "Иматон") + Педагог-психолог, психологическое консультирование (МПГУ, диплом с отличием) +Педагог-психолог, психология менеджмента (МСПИ, диплом с отличием)
Ключевые навыки: 🔹HR-стратегия и бизнес-партнерство 🔹Диагностика причин текучки и системы удержания персонала 🔹Оценка персонала (ассессмент-центры, 360°, психодиагностика) 🔹Разработка L&D-стратегий с измеримым результатом (KPI, ROI) 🔹Профилактика выгорания, командообразование, арт-терапия 🔹Коучинг, фасилитация, управление конфликтами
Мой опыт: 17+ лет, из них 14 - в UNIDO (международные проекты), MBA, практическая психология.
Форматы работы: ✔️ проекты (1-6 месяцев) ✔️ частичная занятость (2-3 дня в неделю) ✔️ разовая экспертиза (аудит, программа под ключ)
Как начать: Напишите в личные сообщения. Расскажите задачу - я предложу формат и решение.