Дьявол искушает. Если предложение, с зарплатой больше, пришло вторым, то смело берите первое.

Дарья, важно оценить все факторы в совокупности, а не только размер зарплаты и выбрать тот, который не просто устраивает в данный момент, но еще и с точки зрения карьерных перспектив.

Надо оба брать. Потому что не каждый оффер приводит к трудоустройству, как тут пишут.

Подожду третий. Сорву банк

оценил бы офферы по всем важным для меня пунктам. при прочих равных выгоднее второй. принимаю его. это бизнес, не более.

если очень нравятся обе компании, вышел бы на второй раунд переговоров: "вот еще встречный оффер на +х%, вы мне интересны. будем торговаться? "

Пока не подписаны документы и все только на словах - ни у кого не перед кем никаких реальных обязательств нет. И кстати второй офер прекрасный повод поторговаться по первому оферу :)

Такого не бывает. Совмещу

Оценю все условия, не только зарплату. Если интересно - перейду, даже если уже несколько дней проработал.

При прочих равных приму второй оффер, откажу первым. В чем вопрос, проблема?

Если пока еще только офер принят, то это легче всего)

Ничего. Если я понимаю, что кто-то на меня рассчитывает, не зависимо чего это касается - работы или обычной жизни, я считаю просто подставой для работодателя или человека сделать выбор не в его пользу. Представьте себя на его месте. Вам бы хотелось, чтобы так поступили с вами? Это не вопрос, просто размышления. Мне - нет.

Проснусь)

У меня была такая ситуация, но там преложение было в последний день пройденного испытательного. Я приняла второе предложение, но не из-за зарплаты, а из-за того, что проекты там были интереснее и перспектив больше

Грустно и сложно, конечно, было принимать такое решение, но я о нем не пожалела