Благодарю за анализ

Анастасия, добрый день.

Вот экспресс-анализ.

Рекомендации: 1. Опыт работы Прекрасный первый абзац — саммари вашего опыта, образования — лучше вынести в раздел "О себе". А описание опыта в "Мосгортранс" начать с зоны ответственности как руководителя: размер отдела, объемы работы — одно предложение с цифрами.

Далее — список обязанностей-зон ответственности-результата. Можно все это мовместить типа: "Создала отдел с нуля. Наладила процесс работы с документами, подобрала, обучила и организовала работу команды из 30 человек". Сделать списком 1, 2, 3... до 5-7 пунктов. Настроить список, вот тут подробно: https://set.ki/post/BeozuVB

Отдельно после этого списка можно еще результаты сделать, 3-4 пункта. Подумайте, в вашей области что дает компаниям грамотно ввстроенный отдел документооборота? И с этой точки зрения сформулируйте результаты.

Остальные места работы нужно просто сделать в едином стиле. У вас в ГБУ список. Я бы его укоротила до 3-4 пунктов, и второе место работы тоже списком сделала. Выберите что-то одно: если ставите цифры, то везде цифры.

2. Из ваших курсов резко выбивается вебинар про закупки. Он там точно нужен?

3. В ключевых навыках можно поднастроить список. Я бы первым делом поставила все, что программное: 1С, 1С ERP, какие-то ЭДО (наверняка работали), затем управленческие и только потом исполнительские.

4. И лучше бы фото. Только правильное.

5. Экспериментируйте: убрать/добавить зп-ожидания, дату рождения.

Удачного поиска, Анастасия. Пусть все получится!