Денис, добрый день.

Экспресс-разбор. 6 пунктов для улучшения:

1. Вы смотритесь как человек, которому скучно на одном месте. Скачок с коммерческого директора на Scrum-мастера колоссальный. С 2017 по 2021 вы меняли работу каждый год-полтора. Что делать: объясните переход в «О себе». Например: «После 10 лет в коммерции я осознанно перешёл в IT, чтобы применить управленческий опыт как Scrum-мастер. Моя ценность — выстраивать процессы на уровне бизнеса и IT».

2. Резюме — список задач, а не достижений. «Провожу Дейли, обзоры, ретроспективы» — обязанность, а не результат. Что делать: добавьте бизнес-эффект. Вместо «помогал командам» → «наладил коммуникации 3 команд, сократив конфликты на 50%». Вместо «устраивал занятия» → «провёл 10 коуч-сессий, скорость доставки выросла на 20%». Покажите измеримую пользу.

3. Огромный кусок жизни (1997–2013) — «другая жизнь». Опыт в продажах не релевантен для Scrum-мастера и создаёт шум. Что делать: сверните в 3–4 строчки. «Начало карьеры в продажах (1997–2013): от торгового представителя до коммерческого директора (управление 12 филиалами, рост продаж 110% за 2 года). Затем перешёл в управленческий консалтинг (2013–2017)». Ваша цель — показать себя IT-специалистом, а не ветераном продаж.

4. Блок «О себе» отсутствует. Фатальная ошибка. Без пояснений рекрутер додумает плохое. Что делать: напишите. Например: «Опытный Scrum-мастер с бизнес-бэкграундом (коммерческий и исполнительный директор). За 8 лет в IT помог 6 командам перейти на гибкие методологии. Фокусируюсь на решении реальных проблем команды и заказчика. Ищу долгосрочный проект».

5. Нет единого профессионального профиля. В одном резюме смешаны «директор по продажам», «бизнес-тренер» и «Scrum-мастер». Рекрутер отсеет вас. Что делать: заточите резюме строго под одну цель. Если ищете работу Scrum-мастером, «до-IT» опыт должен быть очень сжат. Если хотите вернуться в управление — сделайте отдельное резюме.

6. Что вы делали последние 5 лет? Этот вопрос не даст покоя. Добавьте актуальную информацию в опыт или объясните в «О себе».

⚡ Короткий план:

1. Напишите сильный «О себе» с объяснением перехода.

2. Сожмите «до-IT» опыт до 3–4 строк.

3. Перепишите IT-разделы, заменив обязанности на достижения с цифрами.

4. Чётко определитесь с должностью и уберите лишнее.

5. Уберите дату рождения — дайте оценить себя по навыкам.

Удачи!

Не открывается резюме у меня.