Почему одних руководителей команда слышит сразу, а других — нет?

В гостях сегодня - Екатерина Скворцова, автор проекта про здоровое общение «Катя клеит разговор» Консультант, руководитель проектов https://manifesta.agency/

Почему желание «быть хорошим для всех» часто мешает управлять?

И что делать, если сотрудники саботируют решения или не воспринимают вас всерьёз?

В этом выпуске говорим о том, как выстраивать коммуникацию в команде, когда вы только становитесь руководителем — или уже чувствуете, что старые способы общения больше не работают.

Слушайте по ссылке https://poleznyichas.mave.digital/ep-64

Обсудили: — почему страх перед планерками и сложными разговорами — это нормально; — как разговаривать с сотрудниками, которые старше и опытнее вас; — что делает деловую коммуникацию понятной и работающей; — почему команда может сопротивляться даже хорошим решениям; — как перестать быть «удобным» руководителем и начать быть ясным.

Telegram-канал Екатерины: «Катя клеит разговор» —

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки