Что случилось с наймом, почему он перестал быть чем то индивидуальным, человечным, а превращается в отбор бездушной машины? Раньше можно было прийти к руководителю, нормально поговорить, чтобы и он понял твои компетенции и желание работать и не оставалось никакого осадка от общения, как в случае с текущими рекрутёрами на популярной площадке по найму. Мало того, большинство откликов отправляются к кандидату с авто отказами, а некоторые и вовсе игнорируются. Достойные люди вынуждены заниматься поисками работы по 18 часов в день без каких либо результатов месяцами. Когда всё стало так бездушно и отвратительно?
Системный аналитик в ОВЕН
· 29.05резюме
0 комментов