Дорогие, вы не просили меня об этом, но я поделюсь вы должны это знать ‼️

Меня зовут Жанна Седова. Я карьерный коуч, эксперт hh 20+ лет в сфере управления объектами коммерческой недвижимости (WTCE, Отели 5,4,3*, Ельцин Центр, Парк хаус, загородные комплексы и пр.) на должностях CEO, CCO, COO, руководителя отделов продаж). Была операционным директором IT компании, и выводила на российский рынок соцсеть ReJoin 🔥 Из них 10 + лет в HR, карьерном консультировании, масштабировании личного бренда, найме персонала.

А еще я мама двух сыночков (один сдает ЕГЭ в этом году у мамы нервный тик, зумер спокоен 🐍) и заботливая хозяйка собаки-инвалида (да, случилось такое 😥, но сейчас чувствует заботу и ❤️)

Из найма я ушла, чтобы помогать вам выстраивать карьеру, позиционироваться под самые требовательные запросы бизнеса.

Я до сих пор беру проекты в сфере HoReCa, маркетинге, IT и, конечно, менторю вас на все эти роли.

Прошла обучение, не знаю стоит ли все перечислять, но основное: получила карьерного коуча, изучила методики менторства и наставничества, Современные подходы к управлению персоналом, выучилась на профориентолога, карьерное и психологическое консультирование, IT-рекрутер.

Параллельно проходила еще много профессиональных обучений, курсов, марафонов.

И мой путь сводил меня с прекрасными людьми и привел меня к кадровому и карьерному агентству WorkLife.Карьера.

Это про интегративный и гармоничный подход, про то как получить роль, и не жить только ради нее. Как реализоваться чувствовать и жить свою жизнь, брать проекты и уделять время семье, себе, своим интересам. Как интегрировать свои интересы в работу, а работу в свои интересы. Как избежать того, что ты вроде бы достиг всего, но не понимаешь кто ты, и что делать, если ты остался без роли. Это про осознанный подход к карьере, чтобы дойдя до вершины не чувствовать пустоту внутри.

Со мной более 1000+ соискателей нашли себя в найме, перешли на новую роль/остались в компании и продолжили рост в ней, увеличили доход, обрели внутреннее состояние уверенности и понимания куда они идут, выбрали новую специализацию. 2000+ часов консультаций и профориентаций. 2500 подготовленных резюме (так и хочется дополнить «которые спасли жизни моих клиентов))

Результаты клиентов, кто был в программе сопровождения: - переход на новую работу с более большей з/п - 60% переход на роль + 1 - 100% ставят цели и достигают результаты - 5% переезд в др. страну - 100% улучшение отношений в команде.

Дорогие, немножко вы обо мне узнали, теперь мне хочется познакомиться с вами: как вас зовут, где вы живёте, чем занимаетесь, какие цели ❤️

Кто первый?

P.S. Первые 10 человек, кто напишет, получит мой Гайд "14 лайфхаков поиска работы на hh.ru"

#карьера #карьерныйкоуч #трудоустройство #работа #worklifebalance #поискработы #карьерныйконсультантспб