Проработал с инженерными командами 20+ и толковых людей всегда не хватало. В среднем конверсия в найме всегда была не более 5 человек на 100 откликов. С другой стороны, удавалось и толковые команды собирать под разные задачи. Тут очень многое зависит от менеджмента, который системно строит работу и создаёт людям возможности заниматься своим делом 😀

Ваше мнение о насыщенности достойными работодателями и условиями контрактов для инженеров в России? Самый частый график для инженера ПНР это 3 месяца на 1 месяц, причём месяц отдыха не оплачивается. Ни нормальных денег ни семьи не построить с такими условиями. На счёт кадров поговорим позднее.

Настоящих буйных мало, вот и нету вожаков ... Следствие распада СССР и последующих 90-х стало отсутствие необходимого количества обученных, прошедших практику производственных компаний инженеров!!! Сейчас уходят последние выпускники ещё высшей школы СССР, российский уровень обучения в вузах достаточно низкий (материться нельзя), по этой причине тем молодым специалистам, пришедшим после 2008-2010 года в производство, в бизнес некому было объяснить "правду жизни" , как говорили раньше: " забудьте дедукцию, давайте продукцию"... По этой причине мало достойных по компетенциям специалистов, а hr компании и службы фирм ещё и усугубляют этот процесс, стараясь привлечь только 20-ти, 30-ти летних!!! Вы сами создаете себе проблемы, а потом ноете что так тяжело жить и работать... НЫТЬ ЖЕ ПРОЩЕ ЧЕМ ВКЛЮЧАТЬ МОЗГ, ИМ ДУМАТЬ НАДО, А ТАК НЕ ХОЧЕТСЯ!!!

Инженеров квалифицированных много, только работать им негде...

Святых инженеров не хватает, которые работают за еду или волшебное спасибо😂

0,0000.....

Согласен с Всеволодом. Нормальных технарей катастрофически нехватает

По-моему, грамотных инженеров не хватает. Есть куча людей, занимающих инженерные должности, но инженерами не являющиеся. Отсюда мы и видим низкое качество продукции и неспособность конкурировать с западными брендами. Когда директором предприятия становится полицейский или отставной военный, о каком компетентном управлении можно говорить? Они же не понимают того дела, которым собираются управлять и не считают нужным в нем разбираться. Да и не смогут разобраться, потому что образование не то.