я настолько ответственно подхожу к смене работы, что уже не первый сеанс обсуждаю эту тему с психологом:) я с таким же ощущением как Вы - что щас я вот этому обучусь, а еще этому, ну и здесь вроде как, ну и будет норм. а психолог спросила у меня - правда ли я когда пройду курс Эксель буду чувствовать, что достаточно сделала. я завершила курс Эксель - ответ нет:) не чувствую. в целом, ожидаемый. поэтому эта привычка - постоянное поднимание планки, оно про то, как сделать так, чтобы ее никогда не достигнуть. это внутренний механизм, который возможно и Вам тоже в психику записывали годами. тем не менее - у Вас есть положительный опыт - что вы ничего заранее не достигали, а попали в место, где с пониманием отнеслись к тому, что Вы не готовый пазл и были готовы уделить время на Ваше обучение. я знаю, что многие работодатели почему-то хотят такого человека, как будто он только что уволился от них и обратно пришел. и часто разочаровываются и мучаются с этими поисками бесконечными. и соискатели чувствуютм что от них это хотят и нервничают. потому что даже со схожими навыками ты приходишь в место, где у руководителя свое понимание и у коллег свои стили работы. и должен быть период адаптации и знакомства с инструментами. поэтому я бы не стала вешать перед собой морковку и пытаться бесконечно ее догнать:) хотя я Вас в этом понимаю