Друзья, всем привет! Мы с коллегами недавно сформировали дерево KPI, и планируем использовать в том числе для формирования системы вознаграждения. Любопытный пост на тему KPI и как они связаны с уровнем развития организации. ⤵️ Что думаете? Откликается?
напишите коммент
1 коммент
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
· 14.06
Что-то пошло не так 😔 Странно, что у компании такого размера не было дерева KPI. Ведь это база...
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён