Руководить своими руками

Я работаю руками и головой сам. Сам достигаю результат и несу за него ответственность

Не работать 😁

Смешной вопрос от рука инхаус

Работать головой

Если я правильно вас понял, суть парадокса в следующем: считается, что если ты делаешь работу лучше других, то можешь ими управлять. Но тут возникают вопросы:

Как делегировать, если сам делаешь лучше? Нормы выработки при этом остаются неизменными.

Навык управления не приходит автоматически с опытом.

Сотрудники могут сопротивляться повышению ответственности.

Рост производительности достигается в том числе благодаря грамотному делегированию задач.

Классика менеджмента это подтверждает:

цели ставит руководитель, способы выбирает команда;

расширение полномочий и доверие работают лучше контроля.

И главное: чтобы хорошо выполнять любую работу — управлять или делать «руками» — нужно её понимать.

Все руками, Что руками работать, что руками водить)

Если серьёзно, то работа руководителем позволяет решать более масштабные задачи и иметь большее влияние. Для меня было бы предпочтительнее

Руками, но это можно делать как соло, так и в роли играющего тренера

И то и то😉

И ещё, если хочешь сделать что-то хорошо, сделай это сам. Это уже ©"Пятый элемент"

Работать руками. Почему? Был в древнем Риме император Диоклетиан. Вполне достойный император, кстати. Так вот, в самый расцвет своего правления он неожиданно отрёкся от власти и уехал в деревню. А когда из Рима приехали, чтобы просить его вернуться, он сказал: "Если бы вы видели, какую я вырастил капусту, вы бы перестали меня уговаривать" ©"Москва слезам не верит"

Предпочтительнее чилить и кайфовать конечно 😎

Руками работать приятно, руководить людьми - прибыльно. 😂

Руководить собой

Людьми, они непредсказуемы. Это мне и нравится))

Это как вопрос про отличие Лидера от Начальника. Лидер — полевой командир, делает вместе с командой. Начальник отдаёт приказы, сам не участвует.

Ой какой прекрасный вопрос! Люблю работать руками, но получается в совокупе, что еще работаю руками сотрудников команды 😅поторапливая, подталкивая, помогая

Предпринимательство или работа руками. Мне не нравятся многие формы корпоративных взаимодействий менеджмента любого уровня.

Без разницы. Главное приносить реальную пользу и создавать ценность. Инструменты и роли вторичны, результат первичен.

Люблю работу руками. Людей не люблю, руководить не люблю, хотя меня туда заносит время от времени