Всем привет! 2026й год ознаменовался боооольшущей паникой на рынке труда, поломкой абсолютно всех инструментов и прошлых способов поиска работы или сотрудника. Я думаю, все из присутствующих здесь это прочуствовали.

Далее немногобукав от меня.

Сейчас, с приходом нейросетей в нашу жизнь, пока мы ими толком не научились пользоваться (и это совершенно нормально - паровые двигатели тоже не сразу стали самоуправляемыми тракторами), мы встали у порога если не новой технологической революции - то у преамбулы к ней точно.

Любые изменения устоявшихся порядков - неизбежно хаос, беспорядок, паника, отсутствие уверенности в завтрашнем дне в той или иной степени. Потому что с другой стороны - это время возможностей и старт нового этапа "крысиных бегов".

Поэтому мы и видим "поломку" HH.ru для большинства кандидатов (HR я думаю сейчас тоже не сильно проще, плюсом шквал негатива со стороны отверженных соискателей), так как те, кто раньше почувствовали этот "слом" - начали активно пользоваться новыми инструментами.

А ИИ ускоряет просто нереально как, да ещё и пишет так замечательно. А как работает рынок? Напоминаю, что это РЫНОК труда.

Правильно: ценность актива определяет количество предложений и спрос (или вы думаете это только на нефть распространяется?)))

Люди массово "выкинулись" на рынок труда по тем или иным причинам (об этом чуть дальше), много резюме стало отполированными... Значит что должно произойти? Верно - стартовые зарплаты уже можно сделать работодателю и поменьше, потому что конкуренция-то вон какая, и количество откликов на вакансию такое, что нужны ATS-фильтры аж.

Я специально не буду писать здесь про то, кто виноват и что с этим делать - здесь правды нет и не будет, всё субъективно.

Но я это все к чему весьма скомканно написал? Во время поиска работы задайте себе один ОЧЕНЬ важный вопрос:

зачем я ДЕЙСТВИТЕЛЬНО ищу новую работу?

Мы очень часто путаем накопленную усталость и выгорание с тем, что мы, якобы, действительно уже выросли на текущем месте работы (и такое бывает). Так мы, к сожалению, уж, устроены: виноваты всегда кто угодно, но не мы.

И выгорание здесь это не про отдых (он тоже крайне важен): это про возврат к себе осознания "зачем я тут работаю?". Про это написано уже очень и очень много, но по сути это сводится к ответу на вопрос выше и понимания, на каком этапе или в каком месте ты потерял ответ на вопрос "зачем я тут работаю?", и если у вас получится снова найти ответ - то примете потом поздравления, потому что вы решите проблему, а не убежите от неё на новое место работы в попытках её скрыть на время.

Не спешите с поиском новой работы при наличии текущей, сейчас и правда не лучшее время для её смены. Очень вероятно, что она или вообще не найдётся, или перейдёте на хУдшие условия, чем у вас сейчас.

Любую бурю лучше переждать, а потом всегда выйдет солнце.

Всем успехов и карьерного роста! Спасибо, что дочитали!