Если бы вам нужно было привлечь сильного специалиста, что бы вы показали первым:
Зарплату. Офис. Команду. Проекты. Возможности роста.
Недавно работали над роликом, где главным героем фактически стала не компания, а атмосфера внутри неё.
И это заставило задуматься.
Может быть, бренд работодателя сегодня продаёт сильнее, чем сама вакансия?
Что думаете?
Смотреть ролик: https://disk.yandex.ru/i/bD7CxmDfXZcbpQ
напишите коммент
3 коммента
· 09.06
Ох! Миры разные. Мне точно вообще не нужны специалисты. Над ними только ленивый не смеялся. Да и меня специалисты избегают. Недавно один написал: "Да Ты конченный!" В мире мастеров востребованы мастера. Вот об этом: https://setka.ru/posts/019ea712-98ef-7650-815f-6aeaa3c50a9e
ответить
0
коммент удалён
· 09.06
Посмотрите наш ролик по ссылке, может после этого вы захотите попробовать работать в команде со специалистами 😊
ответить
0
ответ удалён
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
ссылка скопирована
· 12.06
1-круг задач 2 ресурсыикоторыми располагаете для реализации 3 оплата. может такое быть что после пункта 2 чел сам уйдет))
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответить
0
коммент удалён