◾️Ольга Выродова, лидер HR-команды сети кофеен «Дринкит», о том, что нужно молодым руководителям: ❤️ясность ❤️стабильность ❤️понятные и прозрачные процессы 💡сильный и вдохновляющий лидер
— Если бы на рынок вышло 200 классных управленцев, взяли бы кого-то из них? — Нет, я бы продолжила работать с зумерами. У нас такая политика компании, мы берем молодое поколение. Карьерный рост у нас возможен уже через 6 месяцев с момента, как ты пришел, очень понятная и супер-прозрачная система развития в компании. Этим Дринкит и привлекает.
