Ну не могу не поделиться отзывом — горжусь Ромой 🔥

Этот отзыв натолкнул меня еще вот на какую мысль: Работа менторов, наставников, консультантов закрывает 20% пути, НО это чаще всего ключевые 20%.

Дальше начинается — ваша работа: спланировать график, следовать рекомендациям, сделать первый шаг, не саботировать рекомендации. Ключевое «Не ждать чуда, а действовать»

Помните, работа карьерного консультанта — не волшебная таблетка, которая действует сразу, иногда нужно время и труд.

Рома изначально был классным, но недооценённым по деньгам менеджером (как и многие, кто ко мне приходят).

На встрече: - мы обсудили аналитику рынка - подсветила востребованные сферы - дала индивидуальные рекомендации - и самое важное, честную обратную связь, которую вам не скажет ни один HR в компаниях.

Результат: ✅ оффер меньше чем через месяц; ✅ предложение по деньгам +50% к текущему доходу.

Хочешь так же увидеть свои сильные стороны и продать компетенции дороже?

📩 напишите «КОНСУЛЬТАЦИЯ» мне в лс: @anovikova_hr

Ну не могу не поделиться отзывом — горжусь Ромой 🔥
Этот отзыв натолкнул меня еще вот на какую мысль:
Работа менторов, наставников, консультантов закрывает 20% пути, НО это чаще всего ключевые 20% | Сетка — социальная сеть от hh.ru Ну не могу не поделиться отзывом — горжусь Ромой 🔥
Этот отзыв натолкнул меня еще вот на какую мысль:
Работа менторов, наставников, консультантов закрывает 20% пути, НО это чаще всего ключевые 20% | Сетка — социальная сеть от hh.ru Ну не могу не поделиться отзывом — горжусь Ромой 🔥
Этот отзыв натолкнул меня еще вот на какую мысль:
Работа менторов, наставников, консультантов закрывает 20% пути, НО это чаще всего ключевые 20% | Сетка — социальная сеть от hh.ru Ну не могу не поделиться отзывом — горжусь Ромой 🔥
Этот отзыв натолкнул меня еще вот на какую мысль:
Работа менторов, наставников, консультантов закрывает 20% пути, НО это чаще всего ключевые 20% | Сетка — социальная сеть от hh.ru