Молодые умы

Каждый год я говорю себе: не, я не буду брать студентов на рецензии — опять ничего не успеваю, пришлют за день до защиты, а ты с горящей попой будешь отсматривать на предмет ошибок и неточностей... И каждый раз как в том меме с баунти: «Я в ахуе, давай 🙂»

И на самом деле, это даже помогает. Я слишком долго сижу в пузыре найма и не оглядываюсь на другие компании, а уж тем более — на тех молодых ребят, которые дальше будут править миром (я надеюсь 😃)

А между тем, в этом году очень даже достойные работы:

😎 Разработка образовательного чатбота-практикума для молодых блогеров. Через чат-бот будут учить, как ставить свет, камеру, как не бояться камеры и не сдаваться (я серьёзно, это указано в качестве освоенных soft skills). При этом студентка провела очень качественную проработку конкурентов и SWOT-анализ (всё-таки чат-бот не во всём заменяет живого учителя), взяла лучшие практики, описала структуру проекта и результаты. Исследованьище!

😎 Развитие экспертного блога молодого рилсмейкера. Новизны нет (по сути, этим занимаются SMM-щики и рилсологи каждый день), зато само исследование хорошее: и контент-анализ конкурентов, и проработка структуры ролика (сценарий, продакшн и постпродакшн), и контент-планирование. Отметил только, что исследование почти не затронуло монетизацию, а ведь для начинающих блогеров это маст-хэв (вряд ли кто-то идёт сюда из чистого альтруизма 😃).

Короче, хорошие работы, нраица, побольше бы таких 😎

Вы скажете: «Опять эти блохеры, идите на завод, стране нужны кадры»! А я скажу — пусть занимаются тем, от чего прёт, на заводе всегда успеют поработать ⌨️