Тестировщик, багкиллер и просто хороший человек(по результатам независимого исследования)
· 14.06Вопрос
Сопроводительное письмо к отклику. Писать или нет?
7 комментов
· 20.06
Лучше писать, пальцы не отпадут
0
ответить
коммент удалён
· 15.06
Пишу
0
ответить
коммент удалён
· 14.06
Зачем? Здесь многие отметили, что писали и бесполезно.
0
ответить
коммент удалён
· 14.06
Писать, конечно. И копипастить
0
ответить
коммент удалён
· 14.06
Немного на эту тему писал, но в контексте другой ситуации. Тут у меня: https://set.ki/post/7dTdX7m.
Я считаю, что писать нужно, но писать нужно (а) от себя и без шаблонов, (б) коротко, чтобы краткость сестра таланта, (в) просто выделиться, а не сообщить полезную информацию.
Знаете, какое самое запоминающееся сопроводительное было несколько месяцев назад, когда я искал аналитика? Там была пара строк и кандидат то ли опечатался, то ли сознательно написал так, что получилось что-то смешное. И хотя на этапе интервью были более подходящие кандидаты, он в принципе выбил себе живое интервью за счет сопровода. Ну, резюме у него, конечно, было подходящим, но не экстраординарным.
P.S. Человек вместо "Буду ждать вашего возвращения [с ОС]" написал "Буду ждать вашего возрождения". Меня улыбнуло 😁
0
ответить
коммент удалён
· 14.06
После пары моментов, когда hr поймал на том, что они не читали сопроводительное перестал писать. Но это то, что может выделить среди кучи кандидатов, особенно без сопроводительного.
Поэтому, при массовом отклике, я бы не парился. Но при наиболее заинтересовавших вакансиях всегда пишу. Можно написать 1 сопроводительное и адаптировать его под вакансии
0
ответить
коммент удалён
· 21.06
Писать под конкретную вакансию
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён