Небольшое наблюдение про собесы
Я недавно проходила воркшоп по собесам - мы выправляли свои резюме, учились рассказывать о себе и о своем опыте. Было очень полезно, насыщенно и интересно (я еще не успела изучить все материалы и еще не все отработки завершены - буду возвращаться с наблюдениями и полезностями).
Пока небольшая мысль: Главная цель интервьюера - не оценить, а понять, что ты за человек и куда тебя можно приложить.
Это касается всех разговорных собеседований (не учитываю сейчас лайф-кодинг, там другое).
В чем полезность наблюдения?
• снимает небольшую часть волнения, когда ты переключаешься из режима "понравиться" в режим "надо понятно объяснить, в чем я хорош" • готовь рассказ о себе и об опыте с использованием простых и понятных фраз, подготовь конкретные примеры. В идеале - потренируйся на ком-то, будет ли понятно.
Когда я на воркшопе стала рассказывать про Яндекс.Крауд мне понадобилось 3 попытки чтобы подобрать правильные слова. Меня не понимали совсем😅 Хотя я думала, что умею складывать слова и не усложнять. Когда после третьей попытки меня поняли - это был кайф!
Ещё меня научили фразам:
- "Я иногда могу уйти в сложные термины. Пожалуйста, если будет непонятно - скажите. Постараюсь описать более простым языком"
- "Я иногда чуть-чуть замолкаю потому что формирую мысли в голове" (есть у меня такое, мне надо подумать - оказалось, про это тоже можно сказать и будет воспринято норм!)
Нужно перед рассказом озвучить - и всё! Это снимет напряжение и не будет вызывать недопонимания у собеседующего.
На воркшопе мы были в роли интервьюеров все у всех - приходилось выслушивать и пытаться понять другого человека. И сейчас провожу собесы (была на парочке финалов) - тоже пыталась понять человека, его мотивацию, интересы.
Давайте будем стараться быть более понятными? У технарей этот навык обычно слегка западает😅
