Все пишут статьи про собеседование и найм, а как быть после? Процесс найма, бесспорно, очень важный момент, но после того, когда все “да” получены, оффер принят и трудовой договор подписан - начинается самый интересный этап.

Одно время писал посты в LinkedIn. Все по стандарту, про найм, собесы, игнор HR после 7-го этапа собеседования и т.д. Долго спорил с комментаторами и отстаивал свою точку. Потом устроился на работу и закинул это все 😅 Много было мыслей и желания, что-то написать по поводу работы и наконец я дошел до сетки)

Хочу в этом профиле освещать интересные моменты внутри работы, взаимоотношения с работодателем, "подводные камни" и инсайты.

Немного о себе: ТОП-менеджер с опытом более 11 лет. Основное направление - продажи, маркетинг, аналитика. Работал в крупных компаниях СНГ. Прошел карьерный путь от продавца до Исполнительного Директора.

Буду рад если поделитесь темами которые можно раскрыть 👇