https://qasdet.github.io/hr/

Корпоративные манипуляции — системные или ситуативные действия руководителей и HR-отдела, направленные на управление поведением сотрудника в интересах компании (или конкретного менеджера) часто в ущерб интересам работника. Манипуляции могут быть явными и скрытыми, осознанными и неосознанными, но их объединяет одно: они лишают сотрудника возможности принимать осознанные, свободные решения.