А моё мнение ещё проще чем у всех текущих комментов. Надо всего лишь воплотиться в одно звено и создать совершенно бесплатный форум типичного http://forums.kuban.ru/ или просто дать информацию на каждой странице пользователя инфу о текущем форуме и постепенно нарастить то что было ранее. Иными словами самое сложное воплотиться в одно звено через надежду что все сделают то о чем я сейчас написал. И сами работодатели РЕАЛЬНЫЕ прибудут туда - на форум.

А можно сделать так: выбирать вакансию и идти на сайт компании, куда хочешь попасть. В более менее крупных компаниях есть раздел "Карьера/Вакансии" и отправить свое резюме туда вместе с сопроводительным. Действительно, наблюдаются проблемы на HH, поэтому пресловутая проактивность может сыграть на руку и ИИ не отсечет твое резюме, если там чего-то минимального не хватает

Hh давно играет против соискателя.

П. 1 - чушь, у меня указан ник в тг, просмотры не падают, главное - платить хихи денежку за автоподнятие, расчет только на монетизацию, это же капитализм

Впервые узнаю, что нужно убирать контакты из раздела Обо мне. 🤔 Вроде, ещё недавно большинство писали об обратном - дополнительно указывать их там, чтобы эйчары могли видеть, не оплачивая открытие контактов. Странно как-то... У меня, что стояли, что нет - разницы никакой, по-моему. 🤷 Поскольку, как тут уже обсуждалось, резюме может и не попадать в фильтры, т.к. названия должностей, которые человек занимал на местах работы, могут не совпадать с тем, что указано в карточке соискателя. У меня на одном месте должность называлась Специалист операционного управления. Так ИИ это распознал, как Делопроизводитель. Так же и у других соискателей есть подобные примеры. Когда Бизнес -аналитика он считает Системным аналитиком...((

А со стороны HR, оставить возможность соискателям позвонить, а не только отправить отклик - это тоже платная функция?

Звонок, это более "сложное" действие чем отклик, поэтому их будет меньше и мотивация кондидата выше

За первые 2 минуты поймете есть ли смысл продолжать или можно отказать сразу и никого не мучать неведением, а если все ок, то договориться, где удобнее продолжить общение

Ну а если просто создать посадочную страницу с портфолио и крутить все директе?

Исходя из логики и по законам маркетинга, в такой ситуации у НН должны появиться конкуренты?

HH платформа создавалась не для того, чтобы люди находили работу, а чтобы люди искали работу, логично же) Как тогда платформа будет жить, если на ней люди не будут задерживаться

Я задам внезапный вопрос - а разве в hh остался огранический трафик? Не видел ни разу :) Только по моим откликам на вакансии идут просмотры, а тут уже другой совет - контакты должны светиться везде и всюду, чтоб на глаза попались

“HH делает всё возможное, чтобы никто никого бесплатно не находил”, — вот с этим полностью и категорически согласен. Так как я твёрдо убеждён, что если я ищу работу, то есть предлагаю свои услуги за деньги, то любой размен денег за счёт удержания любой, самой ничтожной суммы с меня противоречит здравому смыслу. Давайте я приду в магазин с деньгами и начну требовать деньги с продавцов за то, что я с особым вниманием рассмотрю их товары! Идиотизм?!! Полнейший!

Я отвечаю роботам, даже если вакансия не интересует, пишу "нет". Толку нет. А недавно вообще робот начал писать по двум вакансиям, при этом, ответить ему нельзя было, пришлось удалятся из чата, чтобы спам этот не шел

Не уверен Контактов в резюме нет и все равно органических просмотров резюме очень мало И что значит отвечать на все?