🚀 Стратегическая сессия «Здоровье сотрудников как драйвер устойчивости бизнеса»
Представьте: ваши ключевые сотрудники выгорают, рынок труда перегрет, а стоимость компании все сильнее привязана к нематериальным активам. Где тот скрытый рычаг, который одновременно повышает капитализацию, снижает текучку и делает бизнес неуязвимым для кризисов?
Ответ – в здоровье и благополучии персонала. Комитет Союза Превентмед по корпоративному здоровью и благополучию приглашает первых лиц компаний и руководителей, СЕО и HR-директоров, ответственных за развитие человеческого капитала, на стратегическую сессию сообщества экспертов, объединяющего науку, практику и инструменты.
📌 Когда: завтра, 25 июня, 10:00 – 18:30 Форум ПРЕВЕНТМЕД, Кластер «Ломоносов», зал «Солнце»
Вас ждет не теория, а работающие инструменты для первых лиц. Сессия направлена на ключевые для бизнеса темы, которые наиболее актуальны для индустрии: 🔹 Тренды укрепления здоровья работников и вызовы современного мира 🔹 Здоровье сотрудников в структуре стоимости компании 🔹 OKR и метрики эффективной программы управления здоровьем сотрудников 🔹 Ментальная устойчивость: управление потенциалом команды 🔹 Кейс-стади: Велнес-стратегия в корпорации: инструмент повышения устойчивости и конкурентоспособности бизнеса 🔹 Корпоративный чекап: от диагностики к изменению поведения и образа жизни сотрудников 🔹 Цифровое здоровье в корпоративном секторе.
Мы обсудим, как превратить программу здоровья в мощный HR-бренд, за который борются лучшие кадры на рынке, из чего состоит комплексный подход к благополучию, поговорим про метрики и показатели эффективности.
У каждого участника будет возможность составить «дорожную карту» внедрения или оптимизации программы здоровья в своей компании. Вы уйдете не с общими идеями, а с готовым планом действий под ваш бизнес.
Важно: это не массовая конференция, а закрытый клуб единомышленников. Количество мест строго ограничено – до 20 человек.
Успейте занять место среди лидеров.
Предварительная регистрация: https://forms.yandex.ru/cloud/69fd91e402848f4297b8f3d6 (в форме можете оставить вопросы по программе и участию).
Устойчивость компаний начинается с правильной стратегии.