Подбираются подходящие, а не сильнейшие. А “подходящий” сильно сомнительно сильнейший, просто удобный, по субъективному мнению составителя критериев. Сильнейший определяется в борьбе. Есть проверенная временем методика - устроить соревнование. Сначала отсейте всех кто точно не подойдёт, а потом через испытания определите своего “подходящего”… 😎

Бесполезное занятие.

Даже если удасться сделать аватар специалиста, посути это фильтр уникальности, сквозь который просто ни кто не пройдет.

Работал в продажах, были крутые тренера из действующих продажников. Они все разные. И нам говорили, инструменты у нас одни , а пользуемся каждый по своему. Ищите то как у вас будет раработать.

Думаю, задача нетривиальная. Потому что продажи - это искусство. Серьёзное искусство. Откуда Папа Юлий какой-то узнал, что Микеланджело забабахает ему потолок шедеврально? Были ли другие, кто посильнее? Вероятно. Но задача выполнена шедеврально.

Тут, скорее, про оцифровку задач и продукта, для которого строятся продажи.

Судя по отзывам здесь эйчаров, им вообще трудно кого-либо найти 😂 Но лично мне кажется, что просто плохо ищут или вообще не умеют уже ничего делать вручную, надеясь только на отзывы, которые получают.