Well-being платформа заботы о сотрудниках №1 для корпоративного сектора
· 29.06
Вопрос
Если бы в соцпакете для сотрудников можно было оставить только три льготы, какие бы точно вошли в список?
напишите коммент
6 комментов
· 29.06
для меня ДМС оказался излишним т.к. все клиники были в Москве и мне из подмосковья было ехать до них полтора часа, поэтому перестала пользоваться.
реально хорошее это гибрид, обучения и не опен спейс, либо он должен быть небольшими разделами😄
0
ответить
коммент удалён
· 01.07
Спасибо, что поделились! Пример и правда показательный. Льгота может быть хорошей по задумке, но если сотруднику сложно и неудобно ей пользоваться, то она так и останется просто пунктом в списке доступных вариантов.
0
ответить
ответ удалён
· 29.06
медицинка, проезд, обучение
0
ответить
коммент удалён
· 29.06
Отличный выбор!
0
ответить
ответ удалён
· 30.06
На покушоть дотация, скидка на спорт, ссуда.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 01.07
Хорошие варианты!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён