Будьте уникальными

Несмотря на то, что многие жалуются на одинаковые резюме, я продолжаю видеть тренд на широкую компетенцию. И мне не нравится идея качать те скилы, которые мы исторически обходим стороной.

Не вижу смысла проактивно развивать слабые навыки. Это размывает позиционирование и нашу уникальность.

Если вам легко анализировать большой массив данных и работать глубоко, вам не нужно рвать жопу, чтобы улучшить коммуникацию и презентацию. Это противоположные понятия, и одно из них всегда будет на порядок слабее.

Наоборот, гордо рассказывайте о самых сильных навыках. Настаивайте на сильных сторонах. "Да, я не силён в выступлениях, но это и не нужно, ведь я - системный аналитик, и нахожу суть в самых сложных и противоречивых требованиях".

Вы знаете свои сильные стороны?