Сходила на собеседование. Обсудили все моменты. Задала вопрос о ЗП и мотивации. И... Руководитель начал листать блокнот и сказал, что забыл записать сумму ЗП на эту вакансию. ЗАБЫЛ. ЗАПИСАТЬ. СУММУ. Начал отталкиваться от моих ожиданий, рассказал, что ЗП делится на оклад доплату, что депремирования нет и все всегда получают полную ЗП, но по факту вопрос остался открытым. Я так и не поняла, сколько заложили на эту вакансию денег. СКОЛЬКО? Попрощались. В итоге обратной связи от этой компании нет. Спойлер: я не расстроилась.

Но возникает вопрос: это что было? Почему самый главный момент, ради которого, собственно, люди и идут на работу, настолько скрывается? Ловля дурчаков, которые будут работать за печеньки?