Старший консультант и исследователь в ЭКОПСИ Консалтинг
· 02.07
Вопрос
С какими необычными этапами отбора на вакансию вы встречались на своей практике?
напишите коммент
7 комментов
Константин Боровков
· 06.07
Деловая игра - тренинг с обучением... В итоге из 50 компания взяла 6 человек (банковская гарантия на тендеры), при этом остальные получили сертификаты о прохождении тренинга и ещё 15 человек попали в кадровый резерв
0
ответить
коммент удалён
Алексей Молочков
· 02.07
С групповым собеседованием в ЭКОПСИ 😂 Чувствуешь себя подопытной мышью, когда за твоей работой в группе людей наблюдают, да еще и пометки делают 🫤
0
ответить
коммент удалён
Глеб Костаков
· 02.07
Ну такой формат ассессмента, про него писал ранее)
Зато можно посмотреть на то, как кандидат ведёт себя в команде
0
ответить
ответ удалён
Алексей Молочков
· 02.07
Это да)
0
ответить
ответ удалён
· 07.07
Тесты по психологии с рисунками и тд.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 07.07
Прикольно) А куда устраивались, если не секрет?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 07.07
Вакансия была HR в сеть цветочных магазинов, но потом они обо мне забыли на месяц , а я уже нашла работу )
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён