Помогаю одному собственнику найти HRа, я отобрала несколько резюме, показываю ему. Объясняю, что интересного в опыте каждого соискателя.

Открываю очередное резюме, он: — Сразу нет!!! — Но мы ещё резюме не посмотрели — Мне её показывали ранее, я отклонил. По фотографии видно, что не подходит

А чтобы вы понимали, это было одно из самых сильных резюме.

Я продолжаю — Ты не представляешь, сколько я знаю профессионалов, которые выбрали неудачную фотографию для резюме? — Ну человек должен понимать, что фотографии важна. — Фото не показатель компетенций и личности кандидата. Многие вообще не заморачиваются над ним. Посмотри, какой классный опыт у кандидатки (описываю преимущества)

И собственник согласился с моими аргументами. А если бы я не была рядом, человек так и не понял бы, почему его отклонили.