Ну да, не то чтобы это причина, но работать в подобной атмосфере крайне сложно, уровень интеллекта не совсем соответствует представлению о его наличии😁

Хм, ну видимо у нас разный уровень воспитания🤷🏻‍♀️

Да, я обычно тактична и терпима к недостаткам других и меня не подташнивает от неуместных разговоров

Это замечательно) вы почувствовали свою важность? Все хорошо?)

Не, они прям серьезно🤣 но кто я такая чтобы перевоспитывать дам🤦

Перевоспитывать точно не нужно)

Удаленка не совсем мря история, хотя многие коллеги уже перешли. У меня необходимость быть в пространмтве где идет процесс, таким образом я считываю не только ситуацию и эмоциональный фон, но и начало изменений. Но в целом да…фраза про накормили вот прям очень резонирует😂🤦

Будь у меня в офисе такая подстраховка, как вы, мне было бы в сотню раз спокойнее вдали ☺️

😂заучит двояко🤪

Двойственности не вкладывала, но лан пусть лежит 😄

Именно😁поэтому я несколько напряглась и предложила соблюдать рабочую атмосферу😂 а не хвастаться своими достижениями в области женской овуляции🤦

С такими в одной комнате работал тоже. Когда надоело, запер их на ключ и ушёл на встречу на 2 часа. Помогло

😁это и есть основные ценности!

Скорее, нужно позволять другим лезть в твою личную жизнь и быть им понятной. Иначе как объяснить то, что даже молчание не помогает и ТЫ остаешься крайней лишь потому, что не поддерживаешь токсичные беседы?

Да, работая с регионами я это прям прочувствовала на всех этапах😁 первые вопросы - замужем? есть дети?😳 а почему? Вообще нет понимания границ. Совсем🤷🏻‍♀️ Что касается коллективов, не люблю женские сборища и треп. И согласна на 100% если ты не вписываешься в этот странный вайб, то становишься врагом😁 А я обычно аргументирую что не хочу тратить время на тупые разговоры, зачем мне эта информация? Или зачем вам эта информация? Ответ - интересно. 🤦

Ни в коем случае не надо не под что подстраиваться. Надо выбирать созвучный вайб или создавать свой. Это “простодырость” и “безграничность” основной массы наёмников говорит лишь о том, что впоследствие это выльется в неэффективность работы всей компании.

Да, люди не рОботы, задача администрации и руководителей создать благоприятную среду для здоровой, эффективной, рабочей атмосферы.

Если собственнику показать во СКОЛЬКО выливается текущий вайб, обсуждение месячных и покупка трусов на ВБ во время рабочего процесса - решения принимаются другие. Картинку что вы описали - это незрелый менеджмент. «Дозревание» - процесс, уроки, если хотите. Это путь, для кого-то длиною в жизнь. Потому что - это БИЗНЕС, а не кружок по интересам.

Вы абсолютно правильно поступили, и кстати я поняла, что «звоночки» уже есть, раз вы проводите «разбор полётов» по запросу самого собственника.

Вам удачи. Настройтесь на своих и они обязательно появятся!💯

Ой, вы еще мужские сборища не видели. Они там такое обсуждают, что хочется как Дейнерис из ИП придти, прочитать им мораль о том, как ныне обмельчали великие кхалы и опрокинуть жаровни.

Именно. Создание теплой, доверительной атмосферы не отменяет уважение друг к другу и соблюдения деловой этики - наоборот, являются необходимой базой для этого.

Так я тоже не вовлекаюсь. Пусть обсуждают это где-то в курилке, а не на весь офис орут о своих любовных подвигах и о том, как их жена - стерва запилила, а потом ноют, что я высокомерная и некомандная, потому что не оценила их бравад.

Позция абьюзера «ты сама во всем виновата» 🤔

Ну-ка, расскажите нам, как таких можно распознать ещё на собеседовании, не имея друзей в ФСБ и МВД, чтобы не быть жертвой?

Вы так и не ответили на мой вопрос. Потому что ответа нет. А значит, ваша фраза „сами выбрали“ — это действительно обвинение жертвы, а не „про силу“.

Поучать других с безопасного расстояния — легко. А когда Вам задали конкретный вопрос, на который нет ответа — сразу перешли на личности? Это не „высокая осознанность“, это обычное хамство, прикрытое псевдопсихологией. Спасибо, что показали своё истинное лицо! 🤡

Куда уж мне тягаться с CFO, у которого вокабуляр типичной ТП из 2000-х с пергидрольной паклей, коричневым автозагаром и губками «пю», намазанными тоналкой 😂

«Подсолнух тянется к солнцу, а банный лист к &опе ахахаха)))» — чистый образ из «Одноклассников» 2007 года. Не хватает «кстаааати» истеричного «ахахаха» с кучей скобочек , «мне тебя жаааль», и «ну тыыыы даааа» 🤡.Еще немного и Вы "пацанскими цитатами " из ВК конца 2000-х - начала 2010-х заговорите!

26 лет опыта, финансовый архитектор… А вокабуляр и орфография так и остались в эпохе пергидроля ,тоналки и подворотен:

- «Пудумайте» вместо «Подумайте» - «В собсвенном невежестве» вместо «собственном» —«Обевинить» вместо «обвинить»

Орфографические ошибки сыплются одна за другой! Это CFO, которая должна работать с TOP-менеджментом и выстраивать «прозрачные системы»?! 🙃 Видимо, «невежество» — это про Вас, Виктория😂

На вопрос «как распознать на собеседовании» ответа нет. Вместо этого — «больно», «держитесь там» и ошибки в базовых словах 🤡

Зато «осознанность», «интроспекция» — умных слов нахваталась, а писать грамотно и вести диалог не научилась 👏 Браво! Вы - идеальная иллюстрация поговорки про "можно вывести Маньку из деревни, но деревню из Маньки - никогда! "

Каком увольнении?😳 Я приглашенный спец под конкретную задачу. Еще раз, форма подачи громко, с матом, чуть ли не трусы на стол. Или можно вести себя как в зоопарке если делаешь работу🤷🏻‍♀️ Мне лично мешает когда несколько женщин громко делятся своими интимными подробностями, я считаю это не уместным тоном и поведением.

Возможно у них уже сложилась такая неформальная девчачая манера общаться на работе. Это их ритм и атмосфера. И вы своим резким замечанием наоборот вносите напряжение и стресс в атмосферу офиса.

Вы сейчас серьезно? Т.е рабочая этика и воспитание это не так важно против вайба?😁 Т.е можно громко матерясь обсуждать выделения из одного места параллельно верстая буклет😁

Во-первых, вы сами написали, что предложение о работе отменили. Во-вторых, опять же повторюсь, если это их уникальная манера общения, т.е. обычная, тогда странно выглядите именно вы, которая запрещает им что-то там обсуждать. Тем более являясь приглашенным специалистом))

Еще раз, мне предложили пока я занималась аудитом рассмотреть вариант постоянного сотрудничества. Я пишу видимо не совсем понятно🤔 Да, я считаю что орать матом, ржать как лошади при этом громко обсуждая интимные подробности это не рабочая обстановка в целом. Мне это странно🤷🏻‍♀️ им странно что я попросила данные темы в подобном формате поднимать вне моего присутствия. Мне странно такой уровень воспитания, отсутствия границ и такта🤷🏻‍♀️

На одной работе моя коллега могла обсуждать бывших любовников, на другой мужчины могли все время материться, на третьей ещё какой-то треш. И что теперь ? Мне затыкать всем рты из-за их болтливости ?))

🤔хм…такой зоопарк я вижу впервые, из чего делаю вывод что мне оказывается все это время везло с коллективами😂

Думаю надо смотреть на то, насколько у них соблюдаются формальности. Уверена, что там все очень свободно было, что должны были заметить и вы тоже. Если все настолько неудобно для вас лично было, стоило попросить отдельный кабинет на время аудита.

🤔заметила, но не сразу😅

То что вы описали ещё цветочки! Я была помощником самого главного бухгалтера в одном строительном холдинге. Но, Слава Богу, не долго! Так моя начальница имела премерзкий характер и могла прилюдно (а там было одно большое помещение на 4 отдела !!!) оскорблять свою другую помощницу. Называть её дурой, тупицой, безмозглой, и т.д. и это все громко, грубо, мерзко. Увидев это, естественно, работать там желания больше не было.

Жесть какая😳 многие терпят подобное обращение ради зп, унижения, обесценивание. И никто не нотов вступиться если понимают что такой тон общения, это печально😔

Это женщина как раз терпела все из-за зп, и моё вмешательство ей наверное совсем не нужно было

Да, тут каждый сам выбирает в какой среде может находиться🤷🏻‍♀️

Вот и я об этом, для них это было норм. Как и ваша ситуация с деликтными разговорами.

Не, у меня такие цирковые представления регулярно случаются, я уже давно не беру билеты в театр…все и так в риал лайф на ежедневной основе😂