Хочу поделиться читательским впечатлением - новой книгой Глеба Архангельского «Русская промышленная революция. Управленческие уроки первой половины XIX века», время революционного перехода от ручного труда к машинному производству, фабрикам, резкому повышению производительности труда, сравнение метрик трех индустриализаций - имперской, советской и современной.

Иногда самое увлекательное в исторических книгах - то, что они будто протягивают тебе руку из прошлого и говорят: «Эй, мы тоже всё это проходили!» . Читаешь и понимаешь: задачи у управленцев во все времена похожи. Как вдохновить людей не «за страх», а «за совесть»? Как внедрить новое, чтобы на местах не саботировали? Как выстроить контроль, чтобы система не рассыпалась? Наши «эффективные менеджеры» XIX века искали ответы ровно на те же вопросы, что и мы сейчас.

Особенно ценно, что Архангельский показывает: у нас есть своя русская управленческая традиция, свой опыт и сильные решения. Как отметил в своем отзыве на книгу ректор Президентской академии Алексей Геннадиевич Комиссаров "...Уроки нашего прошлого добавляют веры в наши будущие победы".

Уроки про нас и для нас, напоминают, что умение управлять - это не всегда про следование моде, а про понимание своей почвы, своих людей, своей истории. Для меня эта книга стала своего рода компасом: помогает по‑новому взглянуть на привычные HR‑задачи, в ней много точек соприкосновения с сегодняшними вызовами - в том числе с кадровым кризисом и постоянным поиском моделей развития.

www.glebarhangelsky.ru