Встречаемся 23 июля
Коллеги, если вам кажется, что внутриком сегодня стал сложнее, чем несколько лет назад, то по нашим исследованиям, — вам не кажется.
23 июля НАЭКК соберет экспертов, чтобы обсудить вопросы, с которыми сегодня сталкивается практически каждый внутриком, HR и руководитель:
Как говорить с сотрудниками о сокращениях, неопределенности, выгорании или изменениях так, чтобы сохранить доверие❓
Как учитывать разный опыт поколений, когда одни ждут стабильности, а другие честного диалога здесь и сейчас❓
На встрече разберем:
▶️почему молчание в сложные периоды обходится компаниям дороже открытого разговора;
▶️ как выстраивать коммуникации, которым доверяют сотрудники разных поколений;
▶️что меняется в работе с молодыми специалистами: от взаимодействия с вузами до EVP и адаптации в новой реальности.
Своим опытом поделятся: • Лариса Рудакова, президент НАЭКК, модератор встречи; • Наталия Вялкина, Ростелеком; • Людмила Демина, эксперт НАЭКК; • Денис Каминский, FutureToday; • Анастасия Степанова, Норникель; • Наталья Кольцова, ЕВРАЗ; • Иван Грузинов, АЦ ВЦИОМ; • Надежда Агеева, Группа «Черкизово».
Мы не будем искать универсальные рецепты, потому что их нет. Но разберем кейсы из опыта нашего сообщества, разные подходы и практики, которые уже работают в крупных компаниях.
23 июля, 16:30 Участие бесплатное по предварительной регистрации.
Количество мест ограничено❗️ Регистрация здесь
