Да, такая ассоциация понятна: компании часто говорят о заботе через ДМС и консультации специалистов. Но well-being куда шире и включает такие регулярные практики, как улучшение качества сна, физическая активность, работа со стрессом и многое другое. Поэтому дело не в том, что человека «не вылечили», а скорее в том, что меняются его состояние, запросы и интересы.