Как правило, качественные и сильные учебные материалы получаются во время слаженной работы с теми специалистами и такими экспертами, которые принимают свое непосредственное участие в создании и производстве определенного продукта и/или услуги.

Чем меньше посредников между тем, кто производит и тем, кто проводит обучение, тем лучше. В идеале, если между ними будет одно лицо — то, которое сводит людей, знакомит и сопровождает их совместную работу.

Знание и понимание продукта изнутри — это и иной взгляд на его презентацию и демонастрацию, как сотрудникам компании, так и потенциальным клиентам.

Когда бизнес-тренер погружается в сам процесс создания и производства, наблюдает этот процесс со стороны, поддерживает коммуникации с рабочими, задает вопросы и т. д., качество учебных материалов выходит на совершенно иной уровень (не забываем и про таксономию Блума).

А далее — дело за шикарной визуализацией, но это уже иная тема.

Благодарю за внимание 🖤