PR-агент
· 13.07Вопрос
Подруге подняли зарплату на 10 тысяч за то, что (цитата её начальника) «не тупая».😀 А вам за какие заслуги повышали зп?
20 комментов
· 18.07
То есть, начальник не испугался признать ум у подчиненной 😉 Респект за смелость, но 👎 за жадность и не дальновидность)
0
ответить
коммент удалён
· 17.07
Повышали ЗП , когда весь коллекив поднимал бунт , и говорил что ПОРА! 😁
0
ответить
коммент удалён
· 17.07
Поднимали только с ростом обязанностей Даже по инфляции ни разу не поднимали Единственный раз, когда подняли не за рост обязательств, а за смену - это когда стал руководителем it отдела
0
ответить
коммент удалён
· 14.07
Ей повысили зарплату,в наше время этот день нужно было обвести красным цветом и бить поклоны до земли.
Моему деду как то подняли пенсию всего на 10 рублей он был доволен😁😁
0
ответить
коммент удалён
· 16.07
Такие как вы не ценят ничего. Всего мало. Вы думаете, у людей жизнь красивая? Пашут, детей не видят, кредиты, ипотеки, все эти благо не дешего стоят, в долг живут, что бы таким как вы, показать, что они не хуже. Пыль в глаза, копнеш глубже, посмотришь на них… плакать хочется.
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
Когда-то я преподавал в коммерческом институте спецкурс: "Трансакционный анализ в сфере деловых отношений!" И в какой-то момент я не выдержал и подошел к ректору: "За обычную зарплату я не хочу это вести!" На что ректор мне сказал: "У нас максимальная профессорская ставка! Больше чем профессору мы вам не можем платить!" И я начал работать в коммерческом вузе на профессорском окладе. И заведующий кафедрой психологии - настоящий профессор сказал мне: "Я не знаю зачем вы нам нужны. Вы ведь один всю нашу кафедру заменяете!" Так, что я получал свои деньги за то, что в одиночку выполнял работу целой кафедры. И второй момент объяснил проректор. "Я не знаю, зачем вы нам нужны. Ведь у нас есть целая кафедра психологии! Ну детям Вы нравитесь. У ведь у нас институт коммерческий. Для нас самое главное, чтобы преподаватели нравились студентам!"
0
ответить
коммент удалён
· 13.07
Резонно, но маловато за такое редкое качество))).
0
ответить
коммент удалён
· 13.07
Хотя бы оценил
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
За успешно реализованный проект, который позволил сэкономить компании ок. 2 млн.руб. на подбор персонала
0
ответить
коммент удалён
· 13.07
Сэкономить за какой период?
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
За 3 месяца. Не много для крупной компании, но это был уникальный проект в целом, потому что подбирала экспатов для стартап проекта
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
Зарплату (фикс) повышали крайне редко, поэтому приходилось "взрывать планы" и зарабатывать бонусами 💸
0
ответить
коммент удалён
· 13.07
Зарплату поднимали каждый год на 15%
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
Везло же 😊
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
Ага, только так больно падать в конце, оказалось 😞
0
ответить
ответ удалён
· 17.07
Самое не справедливое повышение 15% в год. Это к 100тыс. и к 25тыс. на протяжении даже 5 лет. в денежном эквиваленте не сопоставимая разница.
0
ответить
ответ удалён
· 17.07
Ну речь не про 25😉
0
ответить
ответ удалён
· 13.07
Похоже теперь руководитель несамодур это мамонт.
0
ответить
коммент удалён
· 14.07
Это не Петербург и не Москва.
0
ответить
ответ удалён
· 27.07
Крутяк. Рукль красава порадовал! А ещё более круто чтобы к кварталке за проактивность ещё двадцатку накинул к основной премиальный части. Может был вариант докинуть денег дополнительно у него просто и он решил с такой формулировкой это реализовать?) Сам формалист и процедурник до глубины души, но за такой кейс душнить не могу.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён