Сейчас будет минутка капитана очевидности — как ходить на митапы, лектории и конференции. Почему такой вопрос возникает и не работает подход «встань и иди», спросите меня вы? А даже если не спросите, я все равно отвечу: в какой-то момент, после дцатого мероприятия, задаёшься вопросом «а было ли это полезно» и «что я вообще тут делаю». В особо запущенных случаях может быть ещё «куда едет этот поезд и почему я кот».

Поэтому порой самой себе приходится напоминать о целесообразности и рафинировать список всех доступных активностей до тех реально полезных, которые могут уместиться в график. И вот, что я себе напоминаю:

1️⃣ Проверка спикеров Смотрим не только на темы докладов, но и на позицию спикера в текущей компании. Одну и ту же тему можно рассказать с разных сторон, и если вам нужен взгляд лида, а не линейного сотрудника (или наоборот), то может постигнуть разочарование. Или вы хотели посмотреть кейс с точки зрения дизайна, но рассказывать будет аналитик и тд. Кейс интересный в любом случае, но подсвечены будут разные моменты.

2️⃣ Проверка аудитории На кого таргетируют лекции и где размещают рекламу? От этого будет зависеть глубина кейсов и возможные вопросы от аудитории — а это порой получается полезней презентации кейса. Я как-то попала на лекторий, где заявленные темы докладов были очень интересные, но по факту их освещение весьма скудное, а вопросы аудитории на поверхностном уровне и все об одном. Сначала я раздражалась и скучала, а потом поняла — лекторий был рассчитан на начинающих специалистов, публиковался в соответствующих пабликах. Подумала бы об этом изначально — не потеряла бы время и силы.

3️⃣ Цель посещения Ну конечно слушать и просвещаться, скажете мне вы? А, может, и не скажете, и молодцы тогда. Потому что да, не обязательно главной целью лекториев будут именно лекции. Возможно, подавляющее большинство лекций будет не по вашему профилю, но тем не менее посещение — возможность для нетворка. Или митап от определённой компании и тогда можно посмотреть в целом, как в разных командах настроены процессы, какая общая атмосфера и личные качества специалистов — и если стремитесь попасть в эту компанию, то будет полезно изучить ситуацию заранее. Или митап может быть элементом досуга, выйти на людей посмотреть, в движухе поучаствовать. Соответственно, исходя из цели анализируем мероприятие: кто идёт, на какой площадке проходит, как освещают митап на этапе подготовки — из этого можно будет понять, чего ждать, будет ли возможность для лёгкого нетворка или нет и тд.

Если я что-то забыла — так вы дополните! Или напишите, что это все база и так ясно 🤭