Сегодня хочу поделиться полезным для тех, кому актуально привлечение и удержание думающей молодёжи в возрасте 18-24.

Знаю по опыту: эта аудитория в digital достаётся всё сложнее… Соцсети перегреты, стоимость контакта растёт, а результат, даже с AI, не всегда оправдывает ожидания.

И хотя сейчас много откликов на вакансии для выпускников, отобрать кандидатов с потенциалом и не заблудиться в этом пространстве, не потерять кучу времени напрасно, – задача со звёздочкой.

Недавно познакомилась с Кампусом (приложение для студентов в РФЭ и СНГ). Это 350 тысяч активных пользователей в месяц, 300+ охваченных вузов. И что важно: студенты открывают его 109 раз в месяц не ради развлечения, а по делу (расписание, дедлайны, новости вуза). Это совсем другое качество внимания, чем в соцсетях – можете почитать про это и молодежный маркетинг в тг канале фаундера Кампуса "Заметки стартапера".

Посмотрела на их кейсы — цифры говорят сами за себя:

Яндекс — 28 тыс. переходов за месяц, ВкусВилл — 71% ROMI с первой покупки, Нетология — 302 тыс. охватов. Таргетинг по городу, вузу и специальности — то есть под конкретный бриф можно зайти очень точно

Если у вашей компании есть задачи на привлечение молодёжной аудитории, присмотритесь к Кампусу⭐ А как вы работаете со студенческой аудиторией? Есть каналы, которые реально дают результат?